8月25日，為深入推進實施健康中國戰略，加強和完善公立醫院管理，引導公立醫院進一步落實功能定位，提高醫療水平和醫療質量。在國家衛生健康委醫政醫管局的指導下，由人民網·人民健康、北京市醫院管理中心主辦的“公立醫院高質量發展研討會暨2020年公立醫院高質量發展典型案例征集展示活動啟動大會”在京舉行。

在圓桌分享環節，以“強化專科建設 促進高質量發展”為主題，來自不同醫院的醫學專家展開了精彩的交流與分享。

強化人才培養 打造優質專科

“強化人才隊伍建設，有效搶占醫療領域高地。”國家衛生健康委醫院管理研究所護理管理與康復研究部主任、國家護理專業質控中心主任么莉表示，目前，醫院人才短板是一個普遍且亟待解決的問題。為保證醫院高質量發展，高水平服務患者，人才隊伍建設是關鍵。因此，醫院應加強醫護人員培訓，有針對性地提升專項技能，以需求倒逼醫護人員能力技術、服務能力提升，改變原有固化觀念，改革原有工作模式。另一方面，形成長效機制，整合優質醫療資源，多形式多維度開展人才培養和幫扶工作。

國家麻醉專業質控中心副主任、中國醫師協會麻醉學醫師分會第三任會長、武漢協和醫院麻醉與危重癥病學研究所所長姚尚龍表示，醫院的核心是專科建設，以麻醉學科舉例，現階段麻醉學科的專科發展剛性需求在于需要投入大量人力建設，提升麻醉學科臨床能力水平，滿足人民群眾需求。麻醉學科作為臨床的重要平臺學科、樞紐學科、核心學科，起到為生命保駕、為健康護航的作用，讓人生更有尊嚴。

國家產科質控中心副主任、北醫三院產科主任趙揚玉表示，專科高質量發展離不開人才隊伍培養以及加強質量控制管理。學科建設最重要的是要強基礎、建體系、重人才、建梯隊，提高診治水平和醫療服務質量。醫院應以優質資源創新驅動為抓手，進行學科間要素整合，形成學科協作診療中心，以補齊薄弱專科、夯實平臺專科，集中優勢資源做大做強，強化核心科室、打造優勢專科。

推進學科建設 實現高質發展

科學研究是醫院創新和發展的不竭動力。國家衛生健康委衛生發展研究中心副主任、國家醫院感染管理專業質控中心主任付強表示，公立醫院的高質量發展，要做到上不封頂，下有保底。上不封頂意味著高質量發展要創新，要保持高水平、高技術、高科技。創新和提升是沒有天花板的，專業發展、創新提升是醫療機構高質量發展的必然要求，重中之重。下有保底意味著高質量發展必須要堅守底線。如果沒有底線，無論多么好的創新、提升，都是空中樓閣，都是無根基的。

國家冠心病介入專業質控中心主任、中國縣域醫院院長聯盟執行主席霍勇表示，想要實現專科建設高質量發展，需將學科發展和技術進行整合，通過梳理整合現有學科優勢，以醫療實踐為依托，讓醫護人員能接觸到高效合格的醫療。以重點專科建設為抓手，帶動醫院服務能力全面提升 根據疾病順位和發病率，制定學科建設發展規劃,明確發展方向，確定發展重點。

霍勇認為，可以通過相近專業整合，推進專業細分，篩選多個亞專業進行重點建設，并實行主任負責制，在專科專病的業務建設上精耕細作，苦練內功，打造專業細分品牌，實現醫院自我革新和穩健升級的戰略布局。

國家麻醉專業質控中心主任黃宇光認為，學科建設作為醫院發展的方向和動力，是提高醫護人員創新能力，提升醫院整體實力，實現可持續發展的重要途徑。通過構建重點發展的診療體系，建設優勢專科并做強做精，基層醫療衛生機構能夠實現現代醫院管理制度的精細化、科學化管理，實現醫院升級。