職業(yè)病診斷突出用人單位義務(wù)
1月26日,國家衛(wèi)生健康委發(fā)布新版《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》。新版《辦法》對2013年2月19日原衛(wèi)生部發(fā)布的《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》進(jìn)行了修訂,突出了用人單位的相關(guān)義務(wù),細(xì)化了勞動者提供相關(guān)證明資料的要求,明確了職業(yè)病診斷辦理時(shí)限并縮短了職業(yè)病鑒定辦理時(shí)限。
新版《辦法》在總則第六條集中明確了用人單位應(yīng)當(dāng)履行的職業(yè)病診斷、鑒定相關(guān)義務(wù)。同時(shí)規(guī)定,職業(yè)病診斷所需資料主要由用人單位向診斷機(jī)構(gòu)提供,勞動者只提供本人掌握的職業(yè)病診斷有關(guān)資料。為了落實(shí)《職業(yè)病防治法》第四十六條第二款“沒有證據(jù)否定職業(yè)病危害因素與病人臨床表現(xiàn)之間必然聯(lián)系的,應(yīng)當(dāng)診斷為職業(yè)病”的要求,修訂后的《辦法》作了相應(yīng)規(guī)定。
值得注意的是,新版《辦法》明確了職業(yè)病診斷辦理時(shí)限——職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)應(yīng)在收齊材料之日起30日內(nèi)作出診斷結(jié)論;職業(yè)病診斷證明書應(yīng)當(dāng)于出具之日起15日內(nèi)由職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)送達(dá)勞動者、用人單位及用人單位所在地縣級衛(wèi)生健康主管部門;衛(wèi)生健康主管部門在接到職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)現(xiàn)場調(diào)查申請之日起30日內(nèi)完成現(xiàn)場調(diào)查。
新版《辦法》還縮短了職業(yè)病鑒定辦理時(shí)限,將職業(yè)病鑒定辦事機(jī)構(gòu)受理鑒定申請至出具職業(yè)病診斷鑒定書的時(shí)限縮減至40日;職業(yè)病診斷鑒定需要進(jìn)行醫(yī)學(xué)檢查或現(xiàn)場調(diào)查的,應(yīng)當(dāng)分別在30日內(nèi)完成,醫(yī)學(xué)檢查和現(xiàn)場調(diào)查時(shí)間不計(jì)算在職業(yè)病鑒定規(guī)定的期限內(nèi);將職業(yè)病診斷鑒定書送達(dá)當(dāng)事人的時(shí)限縮短至10日。(記者張磊)
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