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究竟何為“醫鬧”？
北京盈科律師事務所律師麻壯認為：“醫鬧”行為指患者、患者親屬及受雇于患者方的群體或個人，以醫療糾紛等為借口，采取威脅、傷害醫護人員人身安全、侮辱醫護人員人格或現場滋事、擴大事態、制造負面影響等形式嚴重妨礙醫療秩序的行為。“正常情況下的醫患糾紛，即便出現一些激烈言辭，但不涉及違法犯罪的，一般不認為是‘醫鬧’。”
最高檢公訴廳副廳級檢察員張鳳艷表示，關于職業“醫鬧”和患者家屬因與醫院糾紛激化形成的“醫鬧”事件，各地檢察機關依法辦案時，會根據案件事實區別對待，對于職業“醫鬧”依法嚴懲。
“以往出臺的規定都是以‘通告’、‘意見’等紅頭文件形式下發的，效力較弱，執行中存在政策阻塞，部門間難以形成管理合力。”中南大學行政管理系主任吳曉林說，“由于沒有上升到刑法層面，各地在給‘醫鬧’定罪量刑時缺乏明確的法條支持，既影響了判決的權威性和公正性，也容易出現同案不同判的情況。”
反思
暢通維權健全賠償機制
“‘醫鬧’的產生一方面是一些人以非法獲利為目的，逼迫醫院與其私下‘談判’，進而索取高額賠償。另一方面也由于目前醫患之間溝通機制不順暢，患者通過正常渠道解決醫療糾紛的難度較大。”吉林省社會科學院法學所所長于曉光認為。
“解決醫患糾紛，應該在矛盾發生的‘前端’下工夫，而不是等到惡性影響產生時再采取措施。”天津社科院社會學所所長張寶義建議，首先是要暢通患者維權渠道，在患者遭遇醫療事故、醫生醫德存在問題時能夠及時有效保障自身合法權利。同時還要健全相應的賠償和解決機制，應該改革各地處理醫患糾紛的第三方機制，提高公信力和權威性，真正能夠公平公正解決問題，而不是片面偏袒某一方。同時建立完善的醫療保險制度，保護醫患雙方的合法權利。
綜合新華視點 《新聞晨報》
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